三八婦女節(jié)帶您見識下汽車圈女高管

根據(jù)權(quán)威機構(gòu)對全球女性高層管理者進行的調(diào)查報告：女性相比男性更具民主決策、創(chuàng)新精神、戰(zhàn)略意識以及社交能力。在汽車行業(yè)亦是如此，女性車企高管(指總裁級、總經(jīng)理級)為汽車行業(yè)貢獻者自己的力量。在中國汽車圈兒，16位女高管擔任著不同車企的要職。

　　她們以女性的理性思考、沉著應對“打理”著車企業(yè)務，更重要的是這16位高管在汽車行業(yè)無一不是擁有超過10年以上工作經(jīng)驗的“老江湖”了。即將到來了婦女節(jié)，網(wǎng)通社通過本文向在國內(nèi)車企任要職的女性高管們致以節(jié)日的問候。

　　此次統(tǒng)計的16位在華任職的女性汽車高管(排名不分先后)均在全球最具代表性的汽車制造商工作。她們憑借非凡的決策能力、管理能力等綜合素質(zhì)，在企業(yè)中占據(jù)令人信服的領(lǐng)導地位，讓曾以男性位主導的汽車產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，女性也擁有越來越多的領(lǐng)導權(quán)和發(fā)言權(quán)。并時刻把控汽車行業(yè)的發(fā)展趨勢，助力企業(yè)創(chuàng)下更出眾的業(yè)績。

　　在中國自主品牌中，王鳳英是唯一進入總裁級的女性高管，也是第一位中國汽車行業(yè)的女性CEO。她自1991年加盟剛剛起步的長城汽車，至今，她在這家企業(yè)已有25年的時間。1992年她升任營銷公司總經(jīng)理，主管長城汽車銷售業(yè)務。從最初的改裝車業(yè)務，逐漸延伸到皮卡、SUV以及轎車三大主營業(yè)務，幫助企業(yè)在產(chǎn)品層面完成了“三級跳”。根據(jù)福布斯對女性企業(yè)家的調(diào)研報告顯示，女性管理者、創(chuàng)新者以及創(chuàng)業(yè)者在中國經(jīng)濟中已發(fā)揮著日益重要的作用。對于在汽車界打拼多年的女性高管們，她們更多的懷著對工作熱忱和擔當，為汽車企業(yè)作出的巨大貢獻。在三八婦女節(jié)來臨之際，再度向她們致以最誠摯的敬意。